・内定者、新入社員、管理職など
・技能実習生
・特定技能外国人
1.弊社認定のプロ日本語教師
弊社の講師は全員が日本語教育の資格を持った日本語ネイティブ講師です。数年の海外生活(駐在)経験を有し、外国での生活や外国語習得の大変さも理解しているため、外国人社員に寄り添った日本語授業が可能です。対面授業やオンライン授業にも柔軟に対応できます。
2.就労分野に特化した日本語研修
社会のグローバル化に伴い、多くの外国人が日本語を選び、日本語に自身の夢を託す決断をしています。日学舎は「外国人材への日本語研修」を通じ、学習者の夢の実現をサポートするとともに日本人と外国人が互いに理解し合う社会の実現のため、就労分野に特化した日本語教育に取り組んで参りました。多くの企業様や外国人社員様からお聞きした情報をもとに、日本人と外国人、相互の円滑な関係性構築に役立つ知識を「日本語研修」や「異文化理解研修」に取り入れています。
また在留資格取得のための試験対策【日本語能力試験(JLPT)など】も行っています。
3.「会話力」と「コミュニケーション力」を重視したオーダーメイド研修
外国人材が職場で活躍するためには、「日本人に伝わる実践的な日本語」の習得が必須です。弊社の日本語研修は画一的なカリキュラムではなく、真正性にこだわり、学習者の業界・職種、場面や言葉を取り入れ、日本語を使ってできるようになることを意識したカスタマイズ型の授業を行っています。
また日本人と良好な人間関係を構築するためのコミュニケーション力の習得にも力を入れています。日本人の考え方や日本の企業文化を学ぶと同時に、「指示に対する答え方や確認の仕方」、「相手のことを配慮しながら許可を求める」などの日本語表現や話の進め方も学びます。
日本人と外国人との円滑なコミュニケーションによって、誤解やミスが減り、業務効率の向上につながります。
4.メンター(相談相手)としての役割
海外駐在中、自らが外国人となった経験を有する講師は、日本語を教えるだけにとどまらず外国人社員様の心のケアや生活不安の解消を含む包括的なメンターとしての役割も担っています。外国人社員様からは職場でうまくコミュニケーションがとれなかったケースや、日本での生活のお困りごとなどを伺うことがあります。それらの事例を人事部様と共有し、外国人社員様の満足度を上げることで定着をサポートします。
■内容:内容:入国前研修、新入社員研修、配属後研修
■形式:グループ・マンツーマン(対面orオンライン)
弊社は文化庁(文部科学省の外局)が「日本語教育の参照枠」で定めた『日本語能力の熟達度レベル』、および厚生労働省が開発した「就労Candoリスト」をもとにした研修プログラムを作成しています。
ご要望・目的に合わせた研修をご提案いたします。
以下はプログラムの一例です。
新入社員向け日本語研修(例)
現状レベル | ・非常に短いやり取りには対応できる。 ・自分から会話を広げたり進めたりするほどではない。 |
到達目標 | ・社内の周りの日本人と簡単な日本語を使って良好なコミュニケーションをとることができる。 ・自信を持って状況を説明したり、意見を言ったりすることができる。 ・知らない言葉でも文脈から推測してやり取りすることができる。 |
形式 | オンラインによるグループレッスン |
期間 | 6ヶ月24回コース(週1回、1回2時間) |
内容 | 1.実践会話練習 ・確認する(聞き返す) ・依頼する ・許可を求める ・謝罪する ・遅刻の連絡をする ・業務で発生した問題を報告する ・伝言を伝える ・ビジネス電話応対など ※ロールプレイを通して、言語だけではなく態度や表現にも配慮した感じの良いやりとりを練習する。 ※日本人が聞き取りやすい「発音」にも焦点を当てる。 2.生活トピック会話練習 ・挨拶、家族、食べ物、休日など 3.日本事情 ・日本の企業文化(時間厳守、ホウレンソウなど) |
■オンライン授業 ※税抜金額(カッコ内は税込金額)
受講⼈数 | 1時間 | 1.5時間 | 2時間 |
---|---|---|---|
1 名 | 3,750円 (4,125円) |
5,625円 (6,187円) |
7,500円 (8,250円) |
2〜3 名 | 5,250円 (5,775円) |
7,875円 (8,662円) |
10,500円 (11,550円) |
4〜6 名 | 7,500円 (8,250円) |
11,250円 (12,375円) |
15,000円 (16,500円) |
・「講座企画費25%」を含みます。
・別途「教材費」を申し受けます。
■対⾯授業 ※税抜金額(カッコ内は税込金額)
受講⼈数 | 1時間 | 1.5時間 | 2時間 |
---|---|---|---|
1 名 | 5,250円 (5,775円) |
7,875円 (8,662円) |
10,500円 (11,550円) |
2〜3 名 | 7,500円 (8,250円) |
11,250円 (12,375円) |
15,000円 (16,500円) |
4〜8 名 | 9,000円 (9,900円) |
13,500円 (14,850円) |
18,000円 (19,800円) |
9〜15 名 | 10,500円 (11,550円) |
15,750円 (17,325円) |
21,000円 (23,100円) |
・16名様以上の場合はご相談ください。
・「講座企画費25%」を含みます。
・別途「教材費」「講師日当(交通費含む)」を申し受けます。
「日本語運用力チェック」(会話テスト) 「日本語運用力チェック」は研修の前後に1回ずつ行うことをお勧めしております。 |
導入のご検討、お見積り、詳しい説明をご希望の方はこちら
ご提案にあたり、現状の課題や研修目的などをお伺いいたします。
ヒアリングからご契約まで
ニーズ調査 |
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・研修内容ご提案 ・お見積り提出 |
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研修プランの調整 |
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ご契約 |
研修開始
「日本語運用力チェック」 (研修前)を実施 |
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研修を実施 |
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「日本語運用力チェック」 (研修後)を実施 |
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研修のご報告 |
株式会社川口組様(愛知県名古屋市)
<研修を依頼したきっかけ> 弊社はICT技術を積極的に取り入れることで、国籍やジェンダーに関わらず多様な人材が活躍できる現場を目指しています。 日本人社員、外国人社員問わず、適材適所で力を発揮することができれば、作業の効率化、生産性の向上が期待できます。 弊社が目指す取り組みの中で、社員同士がコミュニケーションを円滑にし、外国人社員が持っている能力をより一層発揮してもらうためにも、「外国人社員向け日本語研修」を会社で用意する必要があると判断しました。
<研修実施の効果> 施工管理技士として入社した外国人社員のAさん向けに、「入社時集中トレーニング」その後「90分×50回の日本語レッスン」をお願いしました。 入社時は日本語でのコミュニケーションに不安があったAさんですが、現在は作業員への指示出しや、朝の安全確認なども担当できるようになりました。日本人とのコミュニケーションも良好で、現場で評価されています。 また日本人社員向けには、「やさしい日本語(異文化理解)研修」も実施しました。日本人側も「言葉」や「文化」に対する意識を上げることで、相乗効果を期待したいと考えています。 |
取材にご協力いただいた 常務取締役 黒川善美 様 |
外国人社員様向け「日本語研修」について、お気軽にお問い合わせください。
弊社では、東京都の人材確保支援事業である
「中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金」に対応した日本語研修を実施しております。
「中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金」は、東京都が中小企業等の外国人従業員に対する日本語教育等の実施に係る経費の一部を補助するものです。企業における外国人従業員の定着を促進することを目的としております。
弊社所属の講師は、全員が本助成金指定の日本語教員の要件を満たしております。
国や自治体が実施する補助金・助成金対象事業(日本語教員による日本語教育)について、お気軽にお問い合わせください。
【日本語研修に関するお問い合わせ】 株式会社日学舎「企業向け日本語研修」担当 お電話:048-211-3411(代表)/ 070-4358-5853(担当者携帯) 10:00-18:00(定休日:水曜日) |
株式会社日学舎は、2023年10月より施行される適格請求書等保存方式(通称:インボイス制度)について、適格請求書発行事業者の登録が完了しております。 適格請求書発行事業者登録番号:T6030001132494 登録年月日:令和5年10月1日 上記の登録番号は、国税庁の適格請求書発行事業者公表サイトでもご確認いただけます。 株式会社日学舎の情報:国税庁 インボイス制度 適格請求書発行事業者公表サイト また、弊社ホームページの「会社概要」にも記載がございます。 |
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